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王新

信息来源:  发布时间:2013-08-29 

一、个人基本信息

姓名

王新

职称

教授、博士生导师

性别

行政职务

Betway必威手机版执行院长  

兼 国际教育学院院长

学位

博士

办公电话

87092730

电子邮箱

                  xinwang@swufe.edu.cn

社会兼职

四川省第十二批学术技术带头后备人选

财政部全国会计高端人才

西南财经大学光华百人计划人选

中国会计学会对外学术交流委员会委员

二、研究领域

资本市场财务与会计、公司治理等

三、教育及培训背景

2004.9-2009.7 西南财经大学财务管理 博士

2000.9-2004.7 西南财经大学工商管理 学士

四、职业经历

2009-至今 西南财经大学 工作

五、目前承担的主要课程

公司财务报表分析

 公司治理与财务问题研究

公司治理与财务问题研究

MIB


六、主要研究成果

1、主要课题

起点时间

项目名称

项目来源

2016-2022

我国国有企业业绩考核指标信息含量与经理人薪酬激励研究

国家社科基金青年项目

2018

我国上市企业独立董事先上车后买票的动机与经济后果研究

西南财经大学中央高校基本科研资金项目

2017-2018

                  四川省民营经济发展研究

    四川省社会主义学院委托横向课题

2012-2015

              经理人权力特征、薪酬激励与企业业绩

      国家自然科学基金青年项目

2011-2014

           国有企业高管薪酬管制与会计信息透明度关系研究

     教育部人文社科基金青年项目

2012-2013

          四川省企业国际化、公司治理与经理人薪酬激励机制研究

    四川省哲学社会科学基金一般项目

2013

               四川省科技金融结合体质创新研究

      四川省科技厅软科学项目

2012-2013

             海外交叉上市、信息质量改善与实现路径研究

  西南财经大学中央高校基本科研资金项目

2、主要论文

出版时间

论文题目

报刊名称

2024

Aversion to the Use of Foreign Exchange Hedging in State-Owned Enterprises: Evidence from China

     Pacific-Basin Finance Journal

2024

Political costs and investors site visits: evidence from the section 301   investigation

           Applied Economics

2022

The Effects of the Appointment of Independent Directors Professionally Affiliated with Their Predecessors: Evidence from China

   Journal of Business Finance and Accounting.

2021

The effect of Guanxi culture on the voting of independent directors: Evidence from China

     Pacific-Basin Finance Journal

2021

Courtesy calls for reciprocity:appointment of uncertificated independent directors in China

   Corporate Governance:An Internatiaonl Review

2024

            绿色概念炒作与企业绩效:来自产品市场的新发现

           经济管理

2021

             多席位独立董事薪酬制度的履职效应分析

           财经科学


             交易所年报问询与独立董事履职行为研究

          南开管理评论

2015

   企业社会责任与经理人薪酬激励有效性研究——战略性动机还是卸责借口

           会计研究

2015

                经理人权力、薪酬结构与企业业绩

          南开管理评论

2014

           企业国际化经营、股价信息含量与股权激励有效性

           会计研究

2014

          国有企业经理人薪酬管制对会计信息透明度的影响研究

          经济体制改革

2012

               高管薪酬管制、审计意见与审计师选择

         会计与经济研究.

2012

             薪酬委员会在高管薪酬激励有效性中的治理效应研究:

               基于2002-2010A股上市公司的实证研究

           投资研究

2012

    成本管理信息租金、内部冲突与控制绩效:基于施工项目的实验研究

           会计研究

2008

  代理理论、经理层行为与管理会计研究:基于代理理论的管理会计研究综述

           会计研究

3、主要著作教材

出版时间

著作名称

出版社名称

2018

《国有企业经理人薪酬管制与会计信息透明度的关系研究》

西南财经大学出版社




七、重要教学科研获奖

论文入选澳洲Financial markets and corporate governance   conference(FMCG),获Runner-up award论文奖,获得西南财经大学2014年,2015年优秀科研成果奖。

主持国家自然基金青年项目、国家社科基金青年项目。

在《会计研究》、《南开管理评论》等我校认定的A级学术期刊发表论文多篇。



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